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Neueste Meldungen aus der Personalwelt
02.09.2010 - 15:50 Uhr
Attraktive Bewerber wirken oft intelligenter
Attraktive Bewerber wirken oft intelligenter
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Bei der Personalauswahl setzt sich längst nicht immer der fachlich beste Bewerber durch. Denn dabei ist jede Menge Psychologie im Spiel. So gebe es zahlreiche Wahrnehmungsfehler, die das Bild eines Bewerbers verzerren, erklärt... gesamten Beitrag lesen |
02.09.2010 - 15:48 Uhr
Stromklau - Aufgeladener Akku kein Kündigungsgrund
Stromklau - Aufgeladener Akku kein Kündigungsgrund
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Nach dem Urteil im Fall der Berliner Kassierin «Emmely» ist nun auch die Kündigung eines Computerfachmanns wegen eines aufgeladenen Akkus endgültig vom Tisch. Die Berufung seines Arbeitgebers wies das Landesarbeitsgericht Hamm am...gesamten Beitrag lesen |
02.09.2010 - 15:46 Uhr
Arbeitsrichter: Klagefrist bei Kündigung einhalten
Arbeitsrichter: Klagefrist bei Kündigung einhalten
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Auch bei zu kurz berechneten Kündigungsfristen können sich Arbeitnehmer nur innerhalb von drei Wochen wehren. Werde keine Klage in diesem Zeitraum erhoben, habe die Kündigung zum «falschen» Termin Bestand, urteilte das...gesamten Beitrag lesen |
02.09.2010 - 15:44 Uhr
Azubis müssen oft als Aushilfe ran
Azubis müssen oft als Aushilfe ran
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Gut jeder zehnte Lehrling muss regelmäßig Dinge erledigen, die nichts mit seiner Ausbildung zu tun haben. Das ergibt sich aus dem Ausbildungsreport des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) in Berlin. Demnach sagen 10,5 Prozent der...gesamten Beitrag lesen |
27.08.2010 - 09:16 Uhr
Privat surfen im Job rechtfertigt nicht immer eine Kündigung
Privat surfen im Job rechtfertigt nicht immer eine Kündigung
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Surfen Beschäftigte während der Arbeit privat im Internet, rechtfertigt das nicht automatisch eine Kündigung. Sie kann selbst dann unzulässig sein, wenn der Arbeitnehmer sich schriftlich dazu verpflichtet hat, das Internet nur...gesamten Beitrag lesen |
27.08.2010 - 09:13 Uhr
Überwachung im Job: Welche Rechte Arbeitnehmer derzeit haben
Überwachung im Job: Welche Rechte Arbeitnehmer derzeit haben
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Arbeitnehmer sollen besser gegen Bespitzelung im Job geschützt werden - schon jetzt müssen sie viele Überwachungsversuche aber nicht hinnehmen. Denn das Kontrollieren per Videokamera, ein Abfragen von Vermögensdaten oder...gesamten Beitrag lesen |
